Aqui está como a CEO da General Motors, Mary Barra, justifica seu salário de $29 milhões

CEO da General Motors, Mary Barra, justifica seu salário de $29 milhões.

• Os trabalhadores automotivos estão em greve por um aumento salarial de 40% da General Motors, Ford e Stellantis.
• A CEO da General Motors, Mary Barra, está oferecendo até agora um aumento salarial de 20% aos trabalhadores automotivos.
• Barra está ganhando cerca de US$ 29 milhões este ano e teve um aumento de 34% nos últimos quatro anos.

Pela primeira vez na história, os trabalhadores das três principais montadoras de Detroit estão em greve.

O sindicato United Auto Workers está exigindo, entre outras coisas, um aumento salarial de 40% por hora ao longo de quatro anos. Até agora, eles só receberam um aumento de 20%.

A CEO da General Motors, Mary Barra, é a mais bem paga entre os três CEOs, ganhando cerca de US$ 29 milhões por ano. Ela teve um aumento de 34% nos últimos quatro anos.

Em uma entrevista à CNN, Barra defendeu seus altos ganhos. Ela disse que 92% de seu salário é baseado no desempenho da empresa e que a empresa oferece participação nos lucros para seus funcionários. Portanto, sua lógica é que quanto melhor a empresa se sair, mais dinheiro todos ganham.

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“Quando a empresa vai bem, todos vão bem”, disse Barra.

Especialmente ela, aparentemente.

Quando o repórter da CNN questionou Barra sobre se as discrepâncias salariais na empresa são justas, a CEO desviou o assunto, reiterando apenas que “uma oferta muito convincente” estava na mesa para que o sindicato considerasse.

“Não estamos apenas oferecendo um aumento de 20%, temos participação nos lucros”, disse Barra.

Esse aumento de 20% ainda é 14 pontos percentuais menor do que o que Barra teve nos últimos quatro anos.

A greve começou na manhã de sexta-feira depois que o sindicato não chegou a um acordo com as empresas antes do prazo. Ela pode custar às empresas US$ 5 bilhões em apenas 10 dias.