Participei de um curso intensivo de 10 dias sobre como ser um técnico em semicondutores. Ele tem uma lista de espera de 300 pessoas e está sendo chamado de o emprego do futuro — mas o ‘macacão de coelho’ de proteção é uma desvantagem.

Participei de um curso intensivo de 10 dias sobre como se tornar um expert em semicondutores. Com uma lista de espera de 300 pessoas, esse curso é considerado o emprego do futuro — porém, o macacão de coelho de proteção é uma desvantagem.

  • Participei de três dias de um programa de treinamento da indústria de semicondutores em Phoenix, Arizona.
  • Os alunos matriculados no programa tinham diferentes motivos, mas muitos esperavam conseguir uma carreira na indústria.
  • Os graduados do programa tiveram sucesso variado em conseguir um emprego após o programa.

Em Phoenix, Arizona, os moradores estão se cadastrando em massa para aprender sobre chips de semicondutores.

No ano passado, três faculdades comunitárias no condado de Maricopa, no estado lançaram o programa Quick Start, um curso intensivo de 10 dias sobre como ser um técnico de processamento de semicondutores. O programa é resultado de uma parceria entre as escolas e grandes empresas de semicondutores – estas últimas têm levantado preocupações sobre a falta de trabalhadores qualificados para preencher as dezenas de milhares de empregos na indústria que devem ser criados nos Estados Unidos na próxima década. Muitos desses empregos estão previstos para chegar a Arizona, o líder nacional em investimentos em semicondutores, onde as empresas estão investindo bilhões para fabricar chips que alimentam desde iPhones até máquinas de lavar e equipamentos militares.

Embora se espere que a indústria contrate para uma ampla gama de funções, incluindo engenheiros e cientistas da computação, técnicos de semicondutores de nível básico exigem menos educação e experiência de trabalho. Os técnicos, cujos salários começam entre $20 e $25 por hora, de acordo com o site do programa, ajudam no processo de fabricação operando, inspecionando e solucionando problemas de vários equipamentos.

Desde seu início em julho do ano passado, mais de 3.000 pessoas passaram no pré-teste online do programa, que foi temporariamente encerrado em março devido à demanda excessiva antes de ser reaberto em setembro. Até outubro, quase 900 alunos se matricularam no programa, mais de 700 concluíram com sucesso e cerca de 300 estão na lista de espera. Quase dois terços dos alunos foram de pessoas de cor e metade foi de estudantes universitários de primeira geração.

Visitei o programa Quick Start do Mesa Community College por três dias em setembro e observei as aulas para descobrir por que as pessoas se matricularam, o que elas aprendem nas aulas e se o programa é realmente uma porta de entrada para empregos na indústria de semicondutores.