O Reino Unido registra a maior queda na contratação em mais de três anos, enquanto o crescimento salarial desacelera
O Reino Unido tem a maior queda na contratação em mais de 3 anos e o crescimento salarial está desacelerando.
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LONDRES, 7 de agosto (ANBLE) – Os empregadores britânicos reduziram o número de novos funcionários permanentes contratados por meio de agências de recrutamento no mês passado, devido a preocupações com a perspectiva econômica, adicionando-se aos sinais de que o mercado está se tornando mais difícil para os buscadores de emprego.
Um indicador de contratação de funcionários permanentes pela Confederação de Recrutamento e Emprego e contadores da KPMG caiu para 42,4, o mais baixo desde os 34,3 em junho de 2020, quando o país estava em lockdown devido à pandemia da COVID-19.
A medida da pesquisa sobre contratação de funcionários temporários, que geralmente aumenta quando os empregadores estão cautelosos em relação à perspectiva, em julho mostrou o menor crescimento em nove meses – em parte porque mais trabalhadores estavam buscando a segurança de empregos permanentes.
Neil Carberry, diretor executivo da REC, disse que o mercado de trabalho permaneceu “bastante robusto” apesar da desaceleração nas contratações permanentes.
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“Até certo ponto, isso é uma normalização à medida que o boom pós-pandemia diminui, mas também é impulsionado pela incerteza”, disse ele.
Embora o salário inicial para novos funcionários permanentes tenha aumentado consideravelmente em comparação com os padrões pré-pandemia, a taxa de crescimento salarial foi a mais baixa desde abril de 2021, disse a REC.
Claire Warnes, parceira de habilidades e produtividade da KPMG UK, disse que a competição por trabalhadores qualificados e as pressões do custo de vida mantiveram os salários iniciais altos.
A pesquisa de segunda-feira se alinhou a outros indicadores que mostram que o mercado de trabalho está se flexibilizando, uma notícia bem-vinda para o Banco da Inglaterra, que elevou as taxas de juros pela 14ª vez consecutiva para 5,25% na semana passada e tem se preocupado com o alto crescimento salarial.
Dados oficiais mostraram que o desemprego subiu para 4% nos três meses até maio, o maior nível em 16 meses, embora o crescimento salarial anual tenha permanecido em alta recorde de 7,3% em termos monetários.
Dados separados da BDO mostraram que as altas taxas de juros, as condições comerciais difíceis e a fraca demanda afetaram as intenções de contratação e a confiança empresarial nos setores de serviços e manufatura.
O índice de emprego da BDO caiu pela primeira vez em seis meses em julho e seu indicador de otimismo declinou pela primeira vez em quatro meses.
A REC disse que a disponibilidade de trabalhadores temporários e permanentes para preencher empregos atingiu o nível mais alto desde dezembro de 2020.
