Sindicatos não recuam à medida que greves se aproximam Previsões Econômicas ANBLE
Sindicatos não recuam com aproximação de greves - Previsões Econômicas ANBLE
Não importa o mercado de trabalho, os sindicatos facilitam a negociação em nome de seus membros. Para ajudá-lo a entender o que está acontecendo e o que esperamos que aconteça no futuro, nossa equipe altamente experiente do ANBLE Letter o manterá atualizado sobre os últimos desenvolvimentos e previsões (Receba um exemplar gratuito do ANBLE Letter ou inscreva-se). Você receberá todas as últimas notícias primeiro ao se inscrever, mas publicaremos muitas (mas não todas) das previsões alguns dias depois online. Aqui está o mais recente…
Os sindicatos estão mostrando sua força de uma maneira que não faziam há anos. Nas negociações salariais e de benefícios, os líderes sindicais não estão sendo tímidos em relação às suas exigências. Eles sabem que têm influência em muitas indústrias onde os trabalhadores são escassos e acreditam que este é o ano para negociar com firmeza.
Algumas negociações salariais iniciais já definiram o tom: o acordo preliminar do Teamsters com a UPS, que evitará uma greve devastadora se os membros do sindicato votarem a favor do acordo, como esperamos. Os trabalhadores terão um aumento salarial de US$ 7,50/hora, que será gradualmente implementado ao longo do contrato plurianual.
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Em seguida, temos o sindicato dos pilotos da United Airlines, que conquistou um aumento salarial de até 40% em seu novo acordo com a companhia aérea no início deste verão. Os pilotos da FedEx recentemente rejeitaram um aumento de até 30%, após verem isso. A American Airlines aumentou sua oferta para seus pilotos em US$ 1 bilhão, buscando igualar o que a UA concordou. O sindicato dos pilotos da Southwest também está ameaçando fazer greve.
Qualquer greve de pilotos não é iminente. A lei federal requer longas negociações antes que os pilotos realmente abandonem seus postos e causem grandes transtornos nas viagens e remessas. Mas a maioria das companhias aéreas terá pouca escolha a não ser aumentar substancialmente os salários.
O maior contrato em negociação a seguir é o dos trabalhadores automotivos de Detroit. O sindicato United Auto Workers está em negociações com a GM, Ford e Stellantis, a controladora da Chrysler, e o novo presidente da UAW não tem dúvidas sobre querer um grande aumento para seus membros, juntamente com outras concessões. Entre elas: restabelecer os ajustes para aumentos do custo de vida e acabar com o sistema escalonado de salários e benefícios de Detroit.
As chances são boas de que pelo menos uma das Três Grandes de Detroit enfrente uma greve após o vencimento do contrato atual da UAW em 14 de setembro. O sindicato possui um fundo de greve robusto e está disposto a usá-lo para obter uma negociação difícil. Seus líderes sabem o quanto os preços dos carros subiram nos últimos anos. Certo ou errado, eles acham que Detroit pode arcar com um grande aumento salarial. Greves de sindicatos menores também estão se formando ou surgindo. 1.400 trabalhadores de uma planta de locomotivas na Pensilvânia abandonaram o emprego. Alguns trabalhadores da área de saúde também.
Outros sindicatos estão ameaçando se juntar com greves de solidariedade. Por exemplo, os pilotos da UPS, que possuem seu próprio sindicato, estavam dispostos a entrar em greve para ajudar os Teamsters. E algumas indústrias tradicionalmente de livre associação têm visto esforços de organização. Mais de 340 lojas da Starbucks foram organizadas. Alguns trabalhadores de armazéns da Amazon também tentaram. A maioria falhou até agora, mas isso pode não ser o fim da história.
Tudo isso é o início de um renascimento nos sindicatos do setor privado? Não exatamente. A filiação está muito abaixo do que era algumas décadas atrás e é improvável que se reverta. Mas os sindicatos que permanecem vão jogar duro. Isso, por sua vez, significa que os salários devem continuar subindo mais rápido do que o normal, tornando a inflação mais lenta para cair.
Esta previsão foi publicada primeiro no ANBLE Letter, que está em circulação desde 1923 e é uma coleção de previsões semanais concisas sobre tendências comerciais e econômicas, além do que esperar de Washington, para ajudá-lo a entender o que está por vir e aproveitar ao máximo seus investimentos e seu dinheiro. Assine o ANBLE Letter.
